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NOZOMI HOMEで新規出店する店舗で住宅営業部の責任者（小牧）

  • 正社員, 契約社員
  • 岐阜県飛騨市
  • 住宅営業
  • 年収 7000000円 〜10000000円
NOZOMI HOMEで新規出店する店舗で住宅営業部の責任者（小牧）

採用メッセージ

新店舗の責任者をお任せいたします！

飛び込み営業、厳しいノルマがないのはもちろんのこと、休日充実、各種手当充実の待遇を実施しています。
一部の職種では時短勤務も設けています。

★★会社説明会やカジュアル面談も開催中！
「まずは会社の雰囲気を知りたい」「いきなり面接はちょっと。。。」という方は、エントリーページよりぜひお気軽にエントリーしてください！

【履歴書不要!?応募の流れ】
①画面下部のエントリーフォームにご入力いただくだけでOK！
②お電話にて、面接orカジュアル面談の日取りを決定いたします！一部職種を除き、履歴書の送付は不要です！そのため、エントリーから最短2，3日で面接・面談が可能です！
⇒「いきなり面接は・・・」という方は、会社説明会やカジュアル面談も実施しておりますので、お気軽にご相談ください！
③早速面接orカジュアル面談にお進みいただきます！
＊Indeedをご覧の方は、上部の「応募先へ進む」という画面から、弊社の採用特設サイトをご覧いただき、詳細な会社データをご確認ください！

ギャラリー

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募集要項

  • 職種
    住宅営業
  • 仕事内容
    【業務詳細】
    注文住宅営業部では、総合展示場に来場されたお客様に、ただ商品説明をするだけではなく、お客様の資金計画・ライフプランニング、お客様に合ったプランの設計、ご契約後のフォローまで、お客様の住まいづくりを総合的にサポートするコンサルティング営業を行っております。
    その中で、営業部のリーダーとして、メンバーの統括・育成・数字管理をお任せいたします。

    【営業体制について】
    チームで仕事を進めていきますので設計・施工管理・インテリアコーディネーターなど専門部署に相談しながらみんなでお客様に喜ばれる仕事を目指します。

    【求人の魅力】
    飛騨高山エリアで売上・棟数ともにトップクラス！愛知県にも出店を広げつつあり、経営は安定しております。
    また、業界では珍しい、「完全週休2日制」を採用。従業員の健康と働き方に配慮した中小企業の証『健康経営優良法人』に認定されております。
    給与面では、個人・チームの頑張りをインセンティブだけでなく、賞与でしっかりと還元。
    「長期的なキャリアを築いてほしい」という想いから、ライフワークバランスが考えられた環境を提供しています。
  • 必要資格
    普通免許
    *その他の資格は問いません！
  • 必要経験
    住宅系の営業経験2年以上
    マネジメント経験

    ・主婦・主夫歓迎
    ・U・Iターン歓迎
    ・ブランクOK
    ・第二新卒歓迎
    ・学歴不問
    ・経験者歓迎
    ・有資格者歓迎
  • 勤務地
    〒485-0077
    愛知県 小牧市大字西之島 330番地
    愛知県小牧市大字西之島330番地
    岩倉駅から車で9分

    車通勤OKです！
  • 勤務時間
    9:00~18:00
    休憩60分
    実労働時間：8時間
    ✅️残業月20時間以内
  • 給与
    年収： 7,000,000円〜 10,000,000円

    ・評価制度と定期的な評価制度で頑張りが評価される
    ・賞与あり
    ・インセンティブあり
    ・昇給あり
    ・昇格あり
    ・年齢・性別に関係なく活躍中
    当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
    また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割でに合わせてキャリアを築けるチャンスがありますのでぜひ会社説明会にご参加ください。
  • モデル年収
    年収700万円／28歳 営業職／経験3年
    年収900万円／30歳 営業職／経験5年
    年収1200万円／32歳 営業職／経験7年
    ※内定後は試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。
  • 手当
    【給与以外の手当】
    ✅️家賃補助（独身者のみ20,000円）
    ・住宅手当あり
    ・交通費支給
    ・通信費支給（支給条件あり、職種によりスマホ支給）
    ・賞与あり（年2回）
    ・資格手当あり（支給条件あり）
    ・家族手当
    ・残業手当
    ・休日手当
    ・有休休暇

    【評価制度】
    ・昇給（年１回）
    ・月間MVP表彰
    ・年間MVP表彰
    ・360度評価

    【その他】
    ・社会保険完備
    ・健康保険加入
    ・厚生年金加入
    ・労災保険加入
    ・雇用保険加入
    ・退職金：401K加入（希望者のみ）
    ・社内託児制度あり
    ・研修あり
    ・社割あり
    ✅️育児サポートあり
    ⇒社内託児所や授乳スペースがあります！
  • 昇給
    年一回
  • 賞与
    年二回
  • 休日
    ✅️年間休日120日（有給取得最低5日間）
    ✅️完全週休2日制（水曜日、木曜日）
    ■長期休暇あり
    ⇒GW休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
    ※土日の連休もちろん取得可能です！
    ✅️家庭都合休OK
    ✅️産休・育休取得実績あり
  • 入社後のサポート
    経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・住宅の知識や資金の知識を基礎から学ぶことが可能です。また社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。宅建士（宅地建物取引士）などの資格取得サポート制度もございます。

    具体的には、新入社員の方は、外部の教育機関での基礎研修を経てから先輩社員と共にOJTで学んでいます。
    入社後半年ほどから徐々に独り立ちして仕事が任され、実務を通して実践的に学んでいきます。
    新入社員に限らず、社内では社員同士で 自主的な勉強会を定期的に開催しており、どんどん家づくりのプロとして成長していけます
  • その他特筆事項
    ・在職中の応募、問い合わせ大歓迎！
    ・ハローワークには掲載していない特別な求人です！
    ・未経験者、経験者大歓迎！
    ・職種により時短勤務あり！
    ・各種資格（宅建、FPなど）取得手当有り！
    ・リモート面接OK！
    ・面接時マスク着用OK！
    ・勤務開始時期調整可能！

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